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綜保轉(zhuǎn)社保，企業(yè)用工成本提高，HR實操難度進一步加大。為了幫助企業(yè)HR更好的理解和操作這項政策，藍海集團于2009年8月12日下午攜手伍和企業(yè)咨詢主辦了《上海綜保調(diào)整·企業(yè)實操解析》的專題講座，特邀講師為上海市勞動局資深勞動法專家張?zhí)庨L。150位企業(yè)HR相聚藍海集團總部——綠洲中環(huán)中心參加了本的培訓(xùn)活動。
在一片熱烈的掌聲中張?zhí)庨L就上海市綜合保險調(diào)整通知中涉及到的企業(yè)最關(guān)注的問題進行了專業(yè)分析，對普遍涉及的問題也進行了列舉和實操提示，并大致預(yù)測了社保制度未來的發(fā)展方向。就大多數(shù)嘉賓的關(guān)于“員工不愿繳納社保，企業(yè)如何應(yīng)對”的問題，張?zhí)庨L做了特別說明。張?zhí)庨L表示，企業(yè)應(yīng)當(dāng)從降低法律風(fēng)險的角度來考慮以及注意政策出臺的法律溯及力問題。因為社保在實操中涉及問題頗為復(fù)雜，所以本次活動答疑時間較長，以保證更多的嘉賓可以有和專家直接交流的機會。在長達一個半小時的互動環(huán)節(jié)中，大家就自己遇到的難題紛紛提問，張?zhí)庨L也為大家一一解惑。
此次活動通過張?zhí)庨L的講解以及同行實踐經(jīng)驗的分享，提高了企業(yè)管理者及人力資源從業(yè)者對這項政策的認識以及實際操作的能力。活動過程中，參與者與專家進行了充分的溝通和交流，會場氣氛十分熱烈。
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