近日，省人力資源和社會保障廳、省財政廳聯(lián)合印發(fā)《云南省進一步加強基層公共就業(yè)服務體系建設16條措施》，明確構建以“幸福里”社區(qū)為龍頭，以零工市場、“家門口”公共就業(yè)服務站點和人力資源服務機構為支撐的“四位一體”的公共就業(yè)服務體系，提供覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效的全方位公共就業(yè)服務，更好地促進就地就近就業(yè)，拓寬城鄉(xiāng)勞動者增收致富渠道，不斷擴大就業(yè)容量、提升就業(yè)質(zhì)量。
《措施》聚焦“3815”戰(zhàn)略發(fā)展目標，貫徹人力資源和社會保障“1+5并重”發(fā)展思路，重點圍繞引導公共就業(yè)服務向基層下沉、加強基層公共就業(yè)服務平臺建設、優(yōu)化基層公共就業(yè)服務功能、規(guī)范公共就業(yè)服務標準、夯實基層公共就業(yè)服務能力5個方面，明確工作措施。一是構建“黨建+就業(yè)”一體化工作格局，配齊配強基層公共就業(yè)服務隊伍，充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公共就業(yè)服務人員，明確基層公共就業(yè)服務事項清單。二是推廣打造“幸福里”社區(qū)就業(yè)服務新模式，解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展、企業(yè)用工、群眾就地就近就業(yè)增收“三難”問題；在各縣（市、區(qū)）建設1個以上標準化零工市場，建成N個零工驛站，形成“1+N”零工服務模式；共建聯(lián)建一批覆蓋城鄉(xiāng)社區(qū)的基層就業(yè)服務站點，加快建成一批“家門口”就業(yè)服務站，形成“15分鐘就業(yè)服務圈”。三是強化基層公共就業(yè)服務機構籌集崗位信息，開展精準推送；摸清需求，針對性開展技能培訓及創(chuàng)業(yè)幫扶；推進政策兌現(xiàn)，落實就業(yè)援助等三大就業(yè)服務功能。四是規(guī)范公共就業(yè)服務標準，規(guī)范內(nèi)部管理標準、對外服務標準，推進綜合柜員制改革，推進線下辦事“只進一門”、線上辦事“一網(wǎng)通辦”、企業(yè)和群眾訴求“一線應答”，強化精準服務、便利服務，實現(xiàn)“高效辦成一件事”。五是全面加強業(yè)務經(jīng)辦能力建設，著力提高干部隊伍能力素質(zhì)，培育職業(yè)指導師隊伍，積極探索“求職能力實訓營”項目建設，建立就業(yè)幫扶分色管理臺賬，強化公共就業(yè)服務信息化支撐。
《措施》要求，各地要加強組織領導，建立黨委、政府抓基層公共就業(yè)服務的工作機制，強化工作聯(lián)動，細化具體措施，壓實工作責任。要強化資金保障，統(tǒng)籌用好就業(yè)補助資金，支持公共就業(yè)服務能力提升。要深化作風建設，用實用好“鐵腳板+大數(shù)據(jù)”服務模式，把公共就業(yè)服務體系建設真正打造成為“打基礎、利長遠”的民生工程、暖心工程。要營造良好氛圍，用群眾喜聞樂見、鮮活易懂的語言闡釋惠民政策措施，鼓勵基層就業(yè)服務改革創(chuàng)新，營造人人關注、支持就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的良好社會氛圍。
內(nèi)容來源：云南日報
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