為深入實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,充分體現(xiàn)使用彈性、服務(wù)個(gè)性,最大限度吸引集聚專家人才,根據(jù)《甘肅省衛(wèi)生健康系統(tǒng)柔性引進(jìn)省外甘肅籍專家人才行動(dòng)實(shí)施方案》,日前,省衛(wèi)生健康委發(fā)出公告,面向全國(guó)柔性引進(jìn)省外甘肅籍專家人才。
省衛(wèi)生健康委提出的引進(jìn)對(duì)象為符合甘肅省人才引進(jìn)高層次人才要求的省外甘肅籍專家人才(含曾在甘肅工作、學(xué)習(xí)、生活的省外專家人才),須有副高級(jí)以上職稱或博士以上學(xué)歷。在全國(guó)有一定影響力、能夠帶動(dòng)我省相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域高質(zhì)量發(fā)展的衛(wèi)生健康專家人才。
省衛(wèi)生健康委提出按照“不求所有,但求所用;不求常在,但求常來(lái)”的原則,采取不改變省外甘肅籍醫(yī)療衛(wèi)生專家人才人事、檔案、戶籍、社保等關(guān)系的前提下,通過(guò)顧問(wèn)指導(dǎo)、掛職、兼職、技術(shù)咨詢、講學(xué)、退休特聘、項(xiàng)目合作、聯(lián)合研發(fā)等靈活多樣的方式,為我省衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展匯智聚力。一是組團(tuán)式幫帶,省外甘肅籍專家人才團(tuán)隊(duì)采取組團(tuán)方式柔性引進(jìn),集中幫帶一批甘肅省有望發(fā)展為國(guó)家級(jí)重點(diǎn)??啤⒅攸c(diǎn)實(shí)驗(yàn)室及薄弱空白學(xué)科的科室和單位,打造一批在全國(guó)有一定影響力的重點(diǎn)專科或?qū)嶒?yàn)室。二是開(kāi)設(shè)專家工作站(室),在甘肅省醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)新建院士工作站、國(guó)家重點(diǎn)人才工程專家工作站、全國(guó)名中醫(yī)藥專家傳承工作室、知名專家工作室等。三是咨詢指導(dǎo)。擔(dān)任甘肅省醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“名譽(yù)院長(zhǎng)”“兼職副院長(zhǎng)”“名譽(yù)主任”,或特聘教授、特聘專家、客座教授、兼職專家等,指導(dǎo)我省各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),開(kāi)展合作研究,培養(yǎng)人才團(tuán)隊(duì),提供戰(zhàn)略咨詢、業(yè)務(wù)拓展、技術(shù)指導(dǎo)等方面的智力支持。四是專業(yè)帶教。定期到甘肅省醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)行臨床技術(shù)或科學(xué)研究帶教,吸納我省優(yōu)秀青年人才到柔性引進(jìn)專家所在單位進(jìn)修學(xué)習(xí)或攻讀研究生等,幫助提高甘肅省青年人才臨床或科研水平,培養(yǎng)一批本土專家人才。五是科研項(xiàng)目合作或成果轉(zhuǎn)化。共同開(kāi)展甘肅省衛(wèi)生健康重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)、關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān),創(chuàng)建國(guó)家臨床醫(yī)學(xué)中心和全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。省外甘肅籍專家人才帶項(xiàng)目帶技術(shù),以關(guān)鍵核心技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)、科研成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)入股等方式,與我省各單位開(kāi)展合作。六是兼職返聘,以兼職或退休返聘等方式回鄉(xiāng)工作,為醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、技術(shù)推廣、課程講授等方面的支持。七是其他柔性引進(jìn)方式。即結(jié)合各地各單位具體需求的其他柔性引才方式。
省衛(wèi)生健康委提出的支持方式有薪酬待遇支持、經(jīng)費(fèi)傾斜支持、科技計(jì)劃傾斜支持、職業(yè)發(fā)展傾斜支持、靈活工作崗位、服務(wù)保障支持、關(guān)心關(guān)愛(ài)、表彰激勵(lì)等。
省衛(wèi)生健康委去年啟動(dòng)柔性引進(jìn)省外甘肅籍專家人才行動(dòng)以來(lái),截至目前已建檔入庫(kù)239人,已引進(jìn)人才103人。
內(nèi)容來(lái)源:蘭州晚報(bào)
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