從??谑杏嘘P(guān)部門(mén)獲悉,《??谑幸M(jìn)人才住房保障實(shí)施細(xì)則》近日出爐,《細(xì)則》主要對(duì)人才住房保障對(duì)象條件、人才住房建設(shè)原則性規(guī)定、保障標(biāo)準(zhǔn)、申請(qǐng)及服務(wù)程序、批后管理等內(nèi)容做了明確說(shuō)明,??谑着瞬抛》孔赓U補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼將于2019年2月13日受理申報(bào)。其中2019年2月13日至2019年2月23日工作日時(shí)間集中受理2018年度補(bǔ)貼申報(bào)。符合要求的人才住房保障對(duì)象,可向用人單位提出申請(qǐng),并提交個(gè)人有關(guān)材料。
保障對(duì)象:2018年5月13日以后第一次在??谑芯蜆I(yè)或第一次在??谑凶灾鲃?chuàng)業(yè)的以下人才
《細(xì)則》指出,2018年5月13日以后第一次在??谑芯蜆I(yè)或第一次在海口市自主創(chuàng)業(yè)的以下人才,適用本細(xì)則并納入相應(yīng)的住房保障:
(一)符合《海南省高層次人才分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)(2017)》(瓊?cè)瞬呸k通[2017]26號(hào))規(guī)定條件的大師級(jí)人才、杰出人才和領(lǐng)軍人才;
(二)50歲以下且符合《海南省高層次人才分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)(2017)》(瓊?cè)瞬呸k通[2017]26號(hào))規(guī)定條件的撥尖人才和其他類(lèi)高層次人才,急需緊缺人才可放寬至55歲(含外籍和港澳臺(tái)地區(qū)人才);
(三)40歲以下全日制碩士畢業(yè)生及35歲以下全日制本科畢業(yè)生(含國(guó)外、境外高校畢業(yè)生);
(四)35歲以下具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)、技師職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格或具有國(guó)家和海南省已明確規(guī)定可聘任中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的執(zhí)業(yè)資格人才;
(五)總部經(jīng)濟(jì)企業(yè)引進(jìn)的高層管理人才;
(六)經(jīng)海南省、??谑姓J(rèn)定給予住房保障的其他人才。
同時(shí)《細(xì)則》對(duì)保障對(duì)象做了補(bǔ)充,對(duì)2018年3月31日前已離開(kāi)海南省,并于2018年5月13日后重返海口市就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)的符合規(guī)定條件的人才,可列入本細(xì)則保障對(duì)象范圍;享受本細(xì)則規(guī)定住房保障的自主創(chuàng)業(yè)人才,其所在企業(yè)或個(gè)體工商戶(hù)應(yīng)為2018年5月13日后注冊(cè)成立,且其本人應(yīng)為工商部門(mén)登記的企業(yè)股東或工商部門(mén)登記的經(jīng)營(yíng)者;聘任制公務(wù)員以及按人才政策引進(jìn)的事業(yè)單位人員,同時(shí)符合條件的人才,可列入本細(xì)則的保障范圍。
公務(wù)員以及事業(yè)單位中參照公務(wù)員管理的人員,不納入享受引進(jìn)人才的人才公寓、住房租賃補(bǔ)貼或購(gòu)房補(bǔ)貼的保障范圍;2018年4月1日至2018年5月13日期間在海南省有個(gè)人所得稅或社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄的人員,不列入本細(xì)則的保障對(duì)象范圍。
在住房補(bǔ)貼(含住房租賃補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼)上,50歲以下?lián)芗馊瞬?急需緊缺人才可放寬至55歲)住房租賃補(bǔ)貼5000元/月,購(gòu)房補(bǔ)貼6萬(wàn)元/年;50歲以下其他類(lèi)高層次人才(急需緊缺人才可放寬至55歲)住房租賃補(bǔ)貼3000元/月,購(gòu)房補(bǔ)貼3.6萬(wàn)元/年;40歲以下碩士畢業(yè)生以及符合條件的人才,住房租賃補(bǔ)貼2000元/月,購(gòu)房補(bǔ)貼2.4萬(wàn)元/年;本科畢業(yè)生住房租賃補(bǔ)貼1500元/月,購(gòu)房補(bǔ)貼1.8萬(wàn)元/年。
引進(jìn)人才住房保障實(shí)行三種方式
《細(xì)則》指出,??谑姓O(shè)立人才服務(wù)“一站式”平臺(tái),實(shí)行一站式受理、一次性告知、一條龍服務(wù)”,為各類(lèi)人才提供便捷、高效的“一站式”服務(wù)。
對(duì)引進(jìn)人才的住房保障實(shí)行免費(fèi)租賃人才公寓及贈(zèng)送產(chǎn)權(quán)、貨幣補(bǔ)貼、配租配售住房等三種方式:
(一)免費(fèi)租賃人才公寓及贈(zèng)送產(chǎn)權(quán)是指對(duì)大師級(jí)人才、杰出人才和領(lǐng)軍人才,免收一定期限的住房租金并贈(zèng)送相應(yīng)份額的人才公寓住房產(chǎn)權(quán)。
(二)貨幣補(bǔ)貼包括購(gòu)房補(bǔ)貼和租賃補(bǔ)貼兩種形式,由政府和用人單位向符合條件的人才發(fā)放補(bǔ)貼,由人才自行購(gòu)買(mǎi)住房或自行租賃住房。
(三)配租配售住房是指政府籌集的住房,以?xún)?yōu)惠的租金或銷(xiāo)售價(jià)格等向符合條件的人才租賃或出售。
三類(lèi)高層次人才保障標(biāo)準(zhǔn)
《細(xì)則》明確三類(lèi)高層次人才保障標(biāo)準(zhǔn)。人才公寓面向2018年5月13日后引進(jìn)的大師級(jí)人才、杰出人才和領(lǐng)軍人才供應(yīng),每人限供1套,免收一定期限的人才公寓租金,作出相應(yīng)貢獻(xiàn)的,贈(zèng)送相應(yīng)份額的產(chǎn)權(quán)。
大師級(jí)人才的標(biāo)準(zhǔn)為200平方米(建筑面積,下同),最高可享受不超過(guò)500平方米的獨(dú)棟房屋作為工作室(工作站);杰出人才不超過(guò)180平方米;領(lǐng)軍人才不超過(guò)150平方米。
人才公寓8年內(nèi)免收租金,人才全職工作滿(mǎn)5年,經(jīng)市人社部門(mén)、行業(yè)主管部門(mén)和用人單位共同進(jìn)行評(píng)估,經(jīng)評(píng)估合格的,報(bào)政府同意后無(wú)償贈(zèng)與80%產(chǎn)權(quán);全職工作滿(mǎn)8年,經(jīng)市人社部門(mén)、行業(yè)主管部門(mén)和用人單位共同進(jìn)行評(píng)估,經(jīng)評(píng)估合格的,報(bào)市政府同意后無(wú)償贈(zèng)與100%產(chǎn)權(quán)。工作不滿(mǎn)5年的在工作期間只免收租金,不贈(zèng)與產(chǎn)權(quán)份額。
對(duì)引進(jìn)人才在免租金居住人才公寓工作未滿(mǎn)5年的,用人單位應(yīng)在該人才離崗當(dāng)月主動(dòng)提交取消免租居住人才公寓的申請(qǐng),該住房由該人才公寓產(chǎn)權(quán)單位或管理單位收回。
引進(jìn)人才工作滿(mǎn)5年未滿(mǎn)8年離職的,取得贈(zèng)與的該人才公寓80%產(chǎn)權(quán)份額后,可按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)剩余的20%份額產(chǎn)權(quán),在未取得剩余的20%份額產(chǎn)權(quán)前,按市場(chǎng)租金標(biāo)準(zhǔn)收取該20%份額產(chǎn)權(quán)的房屋租金。
人才住房保障服務(wù)事項(xiàng)由人才所屬行業(yè)主管部門(mén)或區(qū)政府、開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)實(shí)行上門(mén)服務(wù),受理申請(qǐng)經(jīng)市行業(yè)主管部門(mén)作出意見(jiàn)報(bào)??谑姓鷾?zhǔn)后,實(shí)施相應(yīng)的住房保障,并由受理單位做好相應(yīng)的跟蹤服務(wù)工作。
引進(jìn)人才住房保障,在沒(méi)有充足人才住房房源時(shí),可按其享受的面積標(biāo)準(zhǔn)及市場(chǎng)租金發(fā)放住房租賃補(bǔ)貼,由其本人自行租賃住房。
住房租賃補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼何時(shí)申請(qǐng)?
住房租賃補(bǔ)貼每季度集中受理和發(fā)放一次,購(gòu)房補(bǔ)貼每年集中受理和發(fā)放一次。住房租賃補(bǔ)貼累計(jì)發(fā)放不超過(guò)36個(gè)月,購(gòu)房補(bǔ)貼累計(jì)發(fā)放不超過(guò)3年,須在人才引進(jìn)之日起5年內(nèi)申請(qǐng)領(lǐng)取完畢。
已領(lǐng)取購(gòu)房補(bǔ)貼的,不得再申請(qǐng)住房租賃補(bǔ)貼;領(lǐng)取住房租賃補(bǔ)貼后申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼的,發(fā)放購(gòu)房補(bǔ)貼時(shí)應(yīng)扣除已領(lǐng)取的住房租賃補(bǔ)貼。
人才或其配偶已在??谑邢硎苜?gòu)買(mǎi)公有住房、政府統(tǒng)建的經(jīng)濟(jì)適用住房、限價(jià)商品房、單位集資建房、配租公共租賃住房或領(lǐng)取公共租賃住房補(bǔ)貼的,不得再申請(qǐng)住房租賃補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼。
申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼的,所購(gòu)房屋須為2018年5月13日后新購(gòu)買(mǎi)的住房(含商品住宅、產(chǎn)權(quán)式酒店、酒店式公寓、共有產(chǎn)權(quán)住房、限售商品住房),購(gòu)房時(shí)間以購(gòu)房合同備案時(shí)間為準(zhǔn)。
住房租賃補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼如何申請(qǐng)?
住房租賃補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼由人才向用人單位申請(qǐng),并提交個(gè)人有關(guān)材料。用人單位對(duì)個(gè)人申請(qǐng)材料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé),出具本單位誠(chéng)信承諾函,向??谑腥瞬欧?wù)“一站式”平臺(tái)窗口申報(bào)。
經(jīng)營(yíng)個(gè)體工商戶(hù)的人才,由個(gè)體工商戶(hù)直接向海口市人才服務(wù)“一站式”平臺(tái)窗口申報(bào)。
人才向用人單位提出申請(qǐng)補(bǔ)貼的,提供申請(qǐng)表(由??谑腥瞬欧?wù)“一站式”平臺(tái)統(tǒng)一印制);高層次人才認(rèn)定材料或?qū)W歷學(xué)位證書(shū)或職稱(chēng)證書(shū);經(jīng)??谑凶〗ú块T(mén)備案的購(gòu)房合同或經(jīng)區(qū)住房保障部門(mén)備案的房屋租賃合同,以上材料一式兩份,由人才本人簽署后,一份由用人單位存檔,一份由用人單位上報(bào)市人才服務(wù)“一站式”平臺(tái)。
用人單位或個(gè)體工商戶(hù)向??谑腥瞬欧?wù)“一站式”平臺(tái)窗口申報(bào)住房租賃補(bǔ)貼或購(gòu)房補(bǔ)貼,需要提供申請(qǐng)表;申請(qǐng)補(bǔ)貼人員清單;個(gè)人所得稅或社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明;勞動(dòng)合同或工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照;用人單位或個(gè)體工商戶(hù)出具的誠(chéng)信承諾函;人才向用人單位提供的申請(qǐng)材料。
海口市人才服務(wù)“一站式”平臺(tái)受理申報(bào)材料后,由??谑腥松绮块T(mén)負(fù)責(zé)審核,審核事項(xiàng)涉及其他部門(mén)協(xié)辦的,通過(guò)內(nèi)部流轉(zhuǎn)辦理;各相關(guān)部門(mén)須在接到辦件日起5個(gè)工作日內(nèi)完成核查并反饋??谑腥松绮块T(mén);海口市人社部門(mén)接到協(xié)辦部門(mén)反饋結(jié)果后5個(gè)工作日內(nèi)作出審核意見(jiàn)。全部審核流程須在20個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié),審核結(jié)果在??谑姓W(wǎng)站及人社部門(mén)網(wǎng)站上公示不少于5個(gè)工作日。
經(jīng)公示無(wú)異議或異議不成立的,海口市人社部門(mén)應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)將補(bǔ)貼資金撥至用人單位或個(gè)體工商戶(hù)賬戶(hù)。用人單位在收到??谑腥松绮块T(mén)發(fā)放的補(bǔ)貼后,應(yīng)在15日內(nèi)將補(bǔ)貼足額發(fā)放給人才個(gè)人,不得挪用、截留或扣押。
同時(shí),《細(xì)則》明確,引進(jìn)的各類(lèi)人才自在海南省落戶(hù)之日起購(gòu)買(mǎi)住房(含商品住宅、產(chǎn)權(quán)式酒店、酒店式公寓、共有產(chǎn)權(quán)住房、限售商品住房)的,享受本地居民同等待遇;柔性引進(jìn)的高層次人才經(jīng)認(rèn)定也可享受同等待遇。未落戶(hù)的引進(jìn)人才購(gòu)買(mǎi)商品住房(含產(chǎn)權(quán)式酒店或酒店式公寓),按照海南省相關(guān)政策執(zhí)行,在海南省相關(guān)政策未頒布實(shí)施前,按照“一事一議”的方式給予支持。
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