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據(jù)人社部消息，2024年上半年城鎮(zhèn)新增就業(yè)698萬人。6月份全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率為5.0%。

一是完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。啟動(dòng)實(shí)施先進(jìn)制造業(yè)促就業(yè)行動(dòng)，強(qiáng)化支持舉措助力銀發(fā)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大，加強(qiáng)家政服務(wù)職業(yè)化建設(shè)，在推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中促進(jìn)就業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容。延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策，上半年為企業(yè)減少成本859億元。繼續(xù)對不裁員少裁員的參保企業(yè)實(shí)施穩(wěn)崗返還，重啟一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。大力推行“直補(bǔ)快辦”、“政策計(jì)算器”等服務(wù)方式，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的知曉度，推動(dòng)落實(shí)落地。二是突出抓好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。印發(fā)做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知，提出11項(xiàng)措施。組織實(shí)施2024年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃，中央財(cái)政支持招募3.44萬名高校畢業(yè)生到基層服務(wù)。實(shí)施公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園，組織招聘、就業(yè)指導(dǎo)、困難幫扶等活動(dòng)1萬余場，服務(wù)畢業(yè)生超800萬人次。推出52期畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)微課，閱讀量超1億人次。深化百萬見習(xí)崗位募集計(jì)劃，已開發(fā)見習(xí)崗位69萬個(gè)。啟動(dòng)未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)。三是統(tǒng)籌推進(jìn)其他重點(diǎn)群體就業(yè)。完善勞務(wù)協(xié)作、技能培訓(xùn)、勞務(wù)品牌、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作機(jī)制，抓實(shí)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)。深入實(shí)施防止返貧就業(yè)攻堅(jiān)行動(dòng)，6月底脫貧人口務(wù)工超過3000萬人。暢通困難人員求助渠道，優(yōu)先提供針對性幫扶，上半年共幫扶困難人員就業(yè)84萬人。四是開展職業(yè)技能培訓(xùn)。各地聚焦重點(diǎn)群體、重點(diǎn)領(lǐng)域，組織大規(guī)模職業(yè)技能培訓(xùn)。延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)技能提升補(bǔ)貼政策，上半年向136萬人次發(fā)放技能提升補(bǔ)貼23億元。五是健全就業(yè)公共服務(wù)體系。推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)下沉基層，推進(jìn)全國就業(yè)信息資源庫和全國就業(yè)公共服務(wù)平臺建設(shè)，打造“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”的服務(wù)模式。做好重點(diǎn)企業(yè)用工服務(wù)，幫助9萬家重點(diǎn)企業(yè)解決用工需求135萬余人次。開展大中城市聯(lián)合招聘、民營企業(yè)服務(wù)月、百日千萬招聘，發(fā)布崗位需求超1400萬人次。六是促進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展。實(shí)施人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃，開展人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動(dòng)。2023年，全國6.99萬家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，為3.31億人次勞動(dòng)者提供就業(yè)、擇業(yè)和流動(dòng)服務(wù)，為5599萬家次用人單位提供專業(yè)支持。

此外，截至6月底，全國基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)分別為10.71億人、2.43億人、2.99億人，同比分別增加1423萬人、388萬人、478萬人。1-6月三項(xiàng)社會保險(xiǎn)基金總收入4.1萬億元、總支出3.6萬億元，6月底累計(jì)結(jié)余8.8萬億元，基金運(yùn)行總體平穩(wěn)。一是深化社會保障制度改革。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國統(tǒng)籌制度穩(wěn)步實(shí)施。個(gè)人養(yǎng)老金制度先行實(shí)施總體平穩(wěn)，超過6000萬人參加個(gè)人養(yǎng)老金。新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點(diǎn)工作進(jìn)展順利，截至6月底，7個(gè)試點(diǎn)省市累計(jì)參保新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員886萬人。工傷保險(xiǎn)基金省級統(tǒng)籌進(jìn)一步鞏固完善。二是按時(shí)足額發(fā)放社保待遇。調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金水平。上半年累計(jì)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金、代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等失業(yè)保險(xiǎn)待遇562億元。各地落實(shí)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)幫扶政策，上半年為1538萬困難群體代繳保費(fèi)。三是強(qiáng)化社保基金監(jiān)管。完善政策、經(jīng)辦、信息、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)防控體系。推動(dòng)基金投資運(yùn)營。截至6月底，全國基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金委托投資規(guī)模1.9萬億元。四是加強(qiáng)社保經(jīng)辦服務(wù)。積極推進(jìn)全國工傷保險(xiǎn)跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算試點(diǎn)。舉辦“10億電子社?？废砻篮蒙睢敝黝}宣傳活動(dòng)。全國社保卡持卡人數(shù)13.8億人，超過10億人同時(shí)領(lǐng)用了電子社?？?。

此外，在人才人事方面，一是完善人才評價(jià)機(jī)制。積極推進(jìn)職業(yè)資格國際交流。在縣以下基層全面實(shí)行職稱“定向評價(jià)、定向使用”。全面推行“新八級工”職業(yè)技能等級制度，大力開展職業(yè)技能等級認(rèn)定，截至6月底，累計(jì)備案3.8萬家用人單位和社會培訓(xùn)評價(jià)組織。會同相關(guān)部門加強(qiáng)職業(yè)技能評價(jià)規(guī)范管理。上半年，頒布56個(gè)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。二是推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才工作。加快培養(yǎng)吸引博士后青年人才，上半年新招收1.1萬名博士后，新設(shè)643個(gè)博士后科研工作站。印發(fā)實(shí)施加快數(shù)字人才培育支撐數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展行動(dòng)方案（2024-2026年）。深入實(shí)施專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程，穩(wěn)步推進(jìn)數(shù)字技術(shù)工程師培育項(xiàng)目實(shí)施。開展專家人才服務(wù)基層活動(dòng)和專家服務(wù)基地建設(shè)。三是加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)。推進(jìn)實(shí)施高技能領(lǐng)軍人才培育計(jì)劃。大力發(fā)展技工教育，持續(xù)推進(jìn)工學(xué)一體化技能人才培養(yǎng)模式，加強(qiáng)師資培訓(xùn)、專業(yè)和課程建設(shè)。實(shí)施國家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶地區(qū)職業(yè)技能提升工程。舉辦第二屆全國鄉(xiāng)村振興職業(yè)技能大賽、第二屆“一帶一路”國際技能大賽。做好第47屆世界技能大賽集訓(xùn)和參賽準(zhǔn)備工作。四是優(yōu)化外國專家服務(wù)保障。推進(jìn)京津冀、長三角、粵港澳大灣區(qū)外國人來華工作便利化試點(diǎn)。組織開展2024年度中國政府友誼獎(jiǎng)申報(bào)。

內(nèi)容來源：央廣網(wǎng)