人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人盧愛紅在2018年10月31日舉行的新聞發(fā)布會上表示，今年1月份至9月份，我國累計實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)1107萬人，提前一個季度完成全年目標任務。前三季度，各地人社部門為131.3萬名勞動者追償被拖欠工資等待遇129.8億元，同比分別下降43%和32.5%。
“綜合就業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測和調研情況看，前三季度，我國就業(yè)形勢總體穩(wěn)定?！北R愛紅說，就業(yè)形勢總體穩(wěn)定主要表現在幾個方面：
就業(yè)核心指標運行良好。一方面，城鎮(zhèn)新增就業(yè)平穩(wěn)增長，今年前9個月累計實現城鎮(zhèn)新增就業(yè)1107萬人，比去年同期增加10萬人，提前一個季度完成全年目標任務；另一方面，城鎮(zhèn)失業(yè)率保持低位，9月份全國城鎮(zhèn)調查失業(yè)率為4.9%，同比略有下降；第三季度末，全國城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.82%，降至多年來低位。
各類重點群體就業(yè)保持穩(wěn)中向好。雖然今年有820萬名高校畢業(yè)生，但就業(yè)總體穩(wěn)定。農村勞動力轉移就業(yè)穩(wěn)中有進，困難群體就業(yè)援助力度加大。今年前9個月，就業(yè)困難人員實現就業(yè)136萬人，同比增加3萬人。
人力資源市場供求基本平穩(wěn)。人社部對100個城市公共就業(yè)服務機構市場供求數據進行分析顯示，第三季度人力資源市場的求人倍率是1.25，環(huán)比、同比均有所上升，這表明招聘崗位數量大于求職人數。從近期調研和監(jiān)測情況看，企業(yè)用工也保持了總體穩(wěn)定。
今年以來，我國經濟運行總體平穩(wěn)、穩(wěn)中有進，經濟結構不斷優(yōu)化，質量效益穩(wěn)步提升。這些都對擴大就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、提高就業(yè)質量形成了有力拉動。特別是新舊動能持續(xù)轉換，新動能持續(xù)增長，對新增就業(yè)的支撐作用明顯。今年前三季度，新登記注冊的企業(yè)數超過500萬戶，日均超過1.8萬戶，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)倍增效應持續(xù)顯現，為穩(wěn)就業(yè)增添了后勁。
盧愛紅表示，今年下半年以來，人社部加大了就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的落實力度，組織開展金秋招聘月等專項就業(yè)服務活動，采取多種措施促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，穩(wěn)妥做好去產能職工安置工作，同時根據今年就業(yè)形勢特殊變化，深入研究就業(yè)領域儲備性政策。這些都為就業(yè)形勢穩(wěn)定奠定了基礎。
在談到勞動關系方面，盧愛紅表示，前三季度，各地人社部門為131.3萬名勞動者（主要是農民工）追償被拖欠工資等待遇129.8億元，同比分別下降43%和32.5%。
今年以來，人社部先后公布兩批在全國有重大影響的欠薪違法行為，向國家發(fā)展改革委等部門推送兩批拖欠農民工工資“黑名單”?！昂诿麊巍卑l(fā)布以來，各地區(qū)各部門積極開展聯合懲戒工作，在政府資金支持、政府采購、招投標、生產許可、資質審核、融資貸款等方面對違法失信主體予以限制。
“據了解，在‘黑名單’中，已有部分企業(yè)因限制措施而無法承攬工程建設項目，受到應有懲戒。當然，‘黑名單’及其聯合懲戒的效果不僅體現在對違法主體的懲戒上，在全社會范圍內也產生了積極警示和教育意義，這為營造誠信守法經營氛圍、建設和諧用工環(huán)境起到了重要作用?！北R愛紅說。
盧愛紅表示，人社部將著力加強欠薪源頭治理。針對導致工程建設領域欠薪的深層次問題，充分發(fā)揮協(xié)調機制作用，協(xié)調配合行業(yè)主管部門加大源頭治理力度。從11月1日至明年春節(jié)前，人社部將以工程建設領域和勞動密集型加工制造、餐飲服務等易發(fā)欠薪行業(yè)為重點，在全國范圍內組織開展農民工工資支付情況專項執(zhí)法檢查，全面排查欠薪問題和欠薪隱患，摸清底數，依法嚴厲查處欠薪違法行為，確保農民工們拿到錢回家。
*內容來源：中國經濟網
咨詢電話
400-699-7800
咨詢郵箱
news@blueseahr.cn
客服質量反饋郵箱
bs-qc@blueseahr.cn
